Gestion des connaissances
Télétravail : concilier performance et qualité de vie
Défi
Le projet de recherche vise à développer une expertise sur l'implantation du télétravail dans les organisations québécoises incluant une analyse critique du télétravail, des conditions à mettre en place pour l'implanter et des impacts du phénomène.
Équipe du CEFRIO
Équipe de recherche
| Anne Bourhis | Professeure agrégée et directrice, Service de l'enseignement de la gestion des ressources humaines Directrice scientifique, CEFRIO, HEC Montréal |
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| Réal Jacob | Professeur titulaire, Direction de la valorisation, du transfert aux entreprises et de la formation des cadres, HEC Montréal |
| Diane-Gabrielle Tremblay | Professeure titulaire Directrice de la recherche, Télé-université |
Partenaire(s)
Ressources documentaires
- Télétravail : bond dans le XXIe siècle ou retour au XIX?
- Monographie télétravail : Hôpital Laval de Québec
- Le télétravail : articuler qualité de vie et performance
- Monographie télétravail : Bureau des services fiscaux de Montréal
- Le télétravail à distance à Électricité de France et gaz de France : études de cas et renseignements
- Les syndicats et le télétravail
- Les enjeux organisationnels du télétravail au Québec
- Perspective individuelle : les aspects relatifs à la santé et à la sécurité au travail
- Les enjeux juridiques du télétravail au Québec
- Monographie télétravail : Hewlett-Packard
